Diplom-Ingenieur/in - Energietechnik Jobs

45 aktuelle Diplom-Ingenieur/in - Energietechnik Stellenangebote

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Elektroingenieur Energietechnik (w/m/d) - Modellierung und Berechnung von Stromnetzen

emsys grid services GmbHBremen

Die emsys grid services GmbH in Oldenburg sucht eine:n Elektroingenieur:in zur Modellierung und Berechnung von Stromnetzen. In dieser spannenden Position entwickelst du mit deinem Team unsere Software weiter, um den prognostischen Zustand von Stromnetzen präzise zu berechnen. Du analysierst und validierst Netzmodelle und betreust Anwendungen, wobei du technische Fragen von Kunden beantwortest. Zudem führst du Lastflussberechnungen und Zustandsschätzungen durch, um die Netzstabilität sicherzustellen. Deine Expertise umfasst die Modellierung von AC- und DC-Netzen sowie Hybridsystemen. Werde Teil eines innovativen Unternehmens und gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit!
Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Vertrag Betriebliche Altersvorsorge Kantine Vollzeit weitere Benefits
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Ingenieur Umwelttechnik als Spezialist - Planung & Durchführung / Kraftwerksprozesse (m|w|d) - NEU!

envia Mitteldeutsche Energie AGWolfen Anhalt

In deiner neuen Rolle bei envia THERM übernimmst du die ingenieurmäßige Betreuung unserer Anlagen. Du gewährleistest den zuverlässigen und wirtschaftlichen Betrieb gemäß technischer Vorgaben. Dazu prüfst du die Anforderungen und setzt Optimierungsmaßnahmen im laufenden Betrieb um. Ein zentraler Aspekt deiner Tätigkeit ist die Analyse der Betriebszustände zur Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit. Zudem planst und koordinierst du die Instandhaltung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Profitiere von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, in dem deine Ingenieurskompetenzen entscheidend zur Verbesserung der Anlagen beitragen.
Vollzeit weitere Benefits
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Ingenieur Verfahrenstechnik als Spezialist Kraftwerksbetrieb - Prüfung & Optimierung / Solaranlagen (m|w|d) - NEU!

envia Mitteldeutsche Energie AGWolfen Anhalt

Übernehmen Sie die ingenieurmäßige Betreuung der Anlagen bei envia THERM. In dieser spannenden Rolle gewährleisten Sie einen zuverlässigen und wirtschaftlichen Betrieb. Analysieren Sie Betriebszustände und identifizieren Sie Optimierungspotenziale für maximale Effizienz. Ihre Aufgaben umfassen die Planung und Durchführung der Instandhaltung sowie das Erstellen von Instandhaltungsplänen. Koordinieren Sie interne Abläufe und arbeiten Sie eng mit externen Dienstleistern zusammen, um eine hohe Anlagenverfügbarkeit zu gewährleisten. Zudem sind Sie verantwortlich für die Koordination der Schaltleitung Wärme und tragen somit maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.
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Expert*in Energiemanagement (m/w/d)

Deutsche Rentenversicherung BundHamburg

Unser Team bestehend aus rund 600 Expert*innen in Abteilungskoordination, Portfoliomanagement, sowie Umwelt- und Energiemanagement, betreut ein breites Portfolio über den gesamten Lebenszyklus. Wir setzen uns aktiv für eine nachhaltige Energieversorgung an unseren Standorten ein, um CO₂-Bewusstsein zu fördern. Dabei entwickeln wir moderne Rehabilitationszentren und effiziente Arbeitswelten für die DRV Bund. Als Fachexpert*in bringen Sie Leidenschaft für komplexe Energie- und Gebäudesysteme mit und streben danach, diese mit uns gezielt weiterzuentwickeln. Mit einer erfolgreichen Hochschulausbildung und mindestens fünf Jahren Berufserfahrung im Energiemanagement sind Sie unser idealer Kandidat. Wir schätzen Ihre aufgeschlossene Herangehensweise und Ihre Fähigkeit, sinnvolle Entscheidungen zu treffen.
Unbefristeter Vertrag Familienfreundlich Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Teilzeit weitere Benefits
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Dipl.-Ingenieur:in (w/m/d) oder Techniker:in (w/m/d) - Fachrichtung Versorgungstechnik (H.L,S,K) oder Energie- und Gebäudetechnik

Performa NordDortmund

Wir suchen ab sofort eine/n engagierte/n Dipl.-Ingenieur:in oder Techniker:in (w/m/d) im Bereich Versorgungstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik. Ihnen bieten wir eine unbefristete Stelle mit attraktiven Einstiegsgehältern und der Möglichkeit zur Teilzeitarbeit. Greifen Sie die Chance, Verantwortung bei spannenden Bauprojekten zu übernehmen und mit einem motivierten Team zu arbeiten. Ihre Aufgaben umfassen Projektleitung, Kostenüberwachung und baufachliche Abstimmungen. Wünschenswert sind Erfahrung in Bauleitung und Kenntnisse im Vergaberecht. Wir fördern Ihre Entwicklung durch individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance.
Unbefristeter Vertrag Gesundheitsprogramme Familienfreundlich Gutes Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Teilzeit weitere Benefits
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Wir suchen: Dipl.-Ingenieur:in (w/m/d) oder Techniker:in (w/m/d) - Fachrichtung Versorgungstechnik (H.L,S,K) oder Energie- und Gebäudetechnik

Performa NordBremen

Wir suchen ab sofort eine/n motivierte/n Dipl.-Ingenieur:in (w/m/d) oder Techniker:in (w/m/d) für Versorgungstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik. Diese unbefristete Stelle bietet ein Einstiegsgehalt von 4.310,90 € brutto monatlich für Ingenieure und 4.038,42 € für Techniker. Ihre Aufgaben umfassen die Projektleitung und Bauleitung in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär und Klima. Wir legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Ideale Bewerber/innen zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Eigeninitiative und sichere Kenntnisse im Baurecht aus. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams!
Unbefristeter Vertrag Gesundheitsprogramme Familienfreundlich Gutes Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Teilzeit weitere Benefits
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Referent Kommunalberatung - Energiewirtschaft (m/w/d)

eins energie in sachsen GmbH & Co. KGChemnitz

Eins verbindet Menschen, Ideen und unsere Region. Als führender kommunaler Infrastrukturdienstleister gestalten wir die Energiezukunft von Chemnitz und Südsachsen. Mit Verantwortung und Teamgeist setzen wir innovative Projekte um, die unseren Lebensraum nachhaltig verbessern. Entdecken Sie spannende Karrieremöglichkeiten und finden Sie Ihren Traumjob bei uns! Besuchen Sie StepStone.de für aktuelle Stellenanzeigen und wertvolle Karrieretipps. Nutzen Sie unseren Jobagenten, um benachrichtigt zu werden, wenn neue passende Stellen verfügbar sind.
Gutes Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Kantine Jobticket – ÖPNV Vollzeit weitere Benefits
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Consultant (m/w/d) im Projektmanagement der Energiewende

THOST Projektmanagement GmbH

Optimieren Sie Ihre Kundenprojekte im Bereich Energietechnik und E-Technik mit unserer professionellen Projektsteuerung. Wir bieten umfassende Beratung und Begleitung direkt vor Ort, um technische Koordination sowie das Management von Lieferanten und Dienstleistern effizient zu steuern. Unser Team führt Risiko- und Stakeholdermanagement erfolgreich durch, während wir präzise Termin- und Dokumentenmanagementprozesse einhalten. Unsere Experten bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Kosten- und Terminsteuerung mit. Zudem sind wir im Umgang mit Software wie MS Office, SAP sowie Geoinformationssystemen wie QGIS und ArcGIS versiert. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und starke Kommunikationsfähigkeiten sind Teil unseres Erfolgsrezepts.
Gutes Betriebsklima Vollzeit weitere Benefits
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#VE2602 | Consultant (m/w/d) im Projektmanagement der Energiewende - NEU!

THOST Projektmanagement GmbHNürnberg

Suchen Sie eine spannende Herausforderung als Consultant (m/w/d) im Projektmanagement der Energiewende in Berlin, Hamburg oder Nürnberg? In dieser Position planen und steuern Sie Kundenprojekte im Bereich Energietechnik und E-Technik. Sie beraten unsere Kunden vor Ort, koordinieren technische Abläufe und managen Lieferanten und Dienstleister. Zu Ihren Aufgaben gehören auch Risiko- und Stakeholdermanagement sowie Dokumenten- und Qualitätsmanagement. Ideale Bewerber haben ein abgeschlossenes Ingenieurstudium und mindestens drei Jahre Berufserfahrung. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Gutes Betriebsklima Homeoffice Jobrad Teilzeit weitere Benefits
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Expert*in Energiemanagement (m/w/d)

Deutsche Rentenversicherung BundKöln

Unser Team aus rund 600 Expert*innen in Bereichen wie Immobiliensteuerung und Energiemanagement betreut ein umfangreiches Portfolio über den gesamten Lebenszyklus. Zukünftig stellen wir unsere Standorte schrittweise auf eine nachhaltige Energieversorgung um, um CO₂-Emissionen zu reduzieren. Wir entwickeln moderne Rehabilitationszentren und Arbeitswelten, die der DRV Bund helfen, ihr Kerngeschäft erfolgreich zu betreiben. Ihre Aufgabe als Fachexpert*in ist es, komplexe Energie- und Gebäudesysteme strategisch weiterzuentwickeln. Voraussetzungen sind ein entsprechender Hochschulabschluss sowie mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Energiemanagement. Eine integrative Denkweise und Teamgeist sind für uns unerlässlich, um nachhaltige Lösungen zu fördern.
Unbefristeter Vertrag Familienfreundlich Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Teilzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Diplom-Ingenieur/in - Energietechnik wissen müssen

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Alles was Sie über den Berufsbereich Diplom-Ingenieur/in - Energietechnik wissen müssen

Wer, wie, was? Der Alltag und die Perspektiven in der Energietechnik

Morgens um sieben geht die Sonne auf, aber im Büro von Ingenieur:innen für Energietechnik herrscht selten Romantik. Wer hier anfängt – frischgebackenes Diplom in der Tasche oder auf dem Sprung aus der alten Position –, landet in einem erstaunlich widersprüchlichen Kosmos: Es geht um knallharte Technik, aber mindestens genauso um Visionen. Muntermacher gefällig? Wärmepumpen, Sektorkopplung, Netzstabilität. Wortungetüme, die morgens gern mal mit dem ersten Kaffee serviert werden. Und doch, selbst im scheinbar grauen Feld der Energieübertragung: Es gibt wenig Berufe, die so konkret mit den großen Fragen der Zeit verbunden sind. „Wie versorgen wir eine halbe Million Haushalte mit erneuerbarer Energie?“, „Was passiert, wenn das Netz mal wirklich schlappmacht?“ – Solche Fragestellungen sind Teil des Alltags, ehrlich. Nicht selten raucht einem dabei der Kopf, aber Langeweile? Fehlanzeige.


Ohne Grundausstattung geht gar nichts: Qualifikationen und Persönlichkeitsprofile

Jetzt mal ehrlich: Wer in die Energietechnik einsteigen will, sollte mehr mitbringen als ein Händchen fürs Rechnen. Klar, Mathe und Physik sind Grundlage; ohne fundiertes technisches Verständnis geht kein Weg vorbei. Aber Soft Skills – Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Widerstandsfähigkeit gegen gelegentliche Bürokratieanfälle – zählen inzwischen genauso. Was auffällt, gerade bei Bewerbungsrunden: Die Personalverantwortlichen klopfen selten stur nach Zeugnissen ab. Viel mehr zählt oft, ob jemand den berühmten „langen Atem“ beweist und sich nicht gleich von wechselnden Projektanforderungen oder endlosen Normendiskussionen aus der Bahn werfen lässt. Ich erinnere mich an meinen ersten Tag: Kaum reingekommen, schon saß ich in einer Runde mit Elektrotechnik, Maschinenbau und IT – jeder mit seinem eigenen Sprachgebrauch. Wer da nicht ein bisschen diplomatisch unterwegs ist, kann schnell auf der Strecke bleiben. Oder? Vielleicht auch nicht, aber schaden tut’s nicht.


Gehalt: Zwischen Himmelsleiter und bodenständigem Realismus

Jetzt zu einem der delikatesten Themen: das liebe Geld. Klingt verlockend, wenn auf Karriereseiten von Traumgehältern gesprochen wird, doch die Realität ist, wie so oft, ein bisschen vielschichtiger. Einstiegende im Westen Deutschlands landen oft um die 50.000 € bis 55.000 € brutto pro Jahr, manchmal mit Schwankungen nach oben oder unten. Im Osten? Da muss man gelegentlich kleinere Brötchen backen. Und zwischen Großunternehmen und mittelständischen Betrieben liegen Welten – nicht nur finanziell, sondern auch was Extras angeht (Stichwort: Dienstwagen, Boni, Gleitzeit). Was viele unterschätzen: Im öffentlichen Sektor oder bei kommunalen Energieversorgern sind die Gehälter häufig niedriger als in der freien Wirtschaft. Fairness, Sicherheit – ja. Aber goldene Wasserhähne? Eher selten. Perspektivisch steigen die Verdienste mit wachsender Erfahrung durchaus an, allerdings hängt beim Thema Gehalt vieles an Verhandlungsgeschick, Spezialisierung und geradezu sportlicher Flexibilität. Wer sich mit Smart Grids, Batteriespeichern oder internationalen Einsätzen auskennt, hat oft das bessere Blatt. Aber: Wer Wert auf Work-Life-Balance legt, akzeptiert manchmal finanziell kleinere Sprünge.


Arbeitsmarkt, Fachkräftemangel und regionale Schieflagen – Wo heute gesucht wird

Ein Dauerbrenner: Überall heißt es, es fehlen Fachkräfte. Klingt fast wie ein Wolkenbruch – ständig prasselt das Thema auf einen ein. Aber stimmt’s überhaupt? Im Fall der Energietechnik: ja, und wie. Wer sich in den einschlägigen Jobbörsen umschaut, sieht keine Spur von Flaute. In Süddeutschland und Ballungsräumen boomen die Ausschreibungen – neue Windparks, PV-Großanlagen und Netzausbauten werfen ihre Schatten voraus. Anders sieht’s in ländlichen Regionen aus, wo Fachzuwachs holprig verläuft. Auch beim Quereinstieg macht sich das bemerkbar: Wer aus artverwandten Bereichen wie Automatisierung, Gebäudetechnik oder IT kommt, hat in manchen Projekten richtig gute Karten. Und übrigens: Spätestens mit dem Thema Energiewende ist die Branche gesellschaftlich sichtbarer denn je – Imagegewinn inklusive.


Karrierewege, Weiterbildungen und das gepflegte Nebeneinander von Routine und Innovation

Wer sich von der Vorstellung löst, dass ein Ingenieur:innen-Beruf nach zehn Jahren immer noch nach Schema F abläuft, hat schon viel gewonnen. Die Branche lebt von Weiterqualifikation: Zertifikatslehrgänge für Erneuerbare Energien, MBA für Energieökonomie, zusätzliche Module zu Energierecht oder Projektmanagement – die Liste ist lang, aber keineswegs unverzeihlich trocken. Ich selbst habe erlebt, wie Kolleg:innen sich durch gezielte Aufstiegsfortbildung binnen weniger Jahre vom reinen Planungsteam ins mittlere Management katapultierten. Wer die Lust am Lernen nicht verliert, bleibt gefragt. Aber: Manchmal wirkt auch die Weiterbildungslandschaft wie ein Dschungel aus Abkürzungen und fördermittelgetriebenen Seminaren, in dem sich nur Mutige zurechtfinden. Nicht abschrecken lassen – etwas Experimentierfreude hilft.


Zwischen Feierabend, Sinnsuche und Dauerstress: Der Mensch hinter der Energie

Knallharte Deadline, die Netzkuppelung stottert, parallel ruft ein Kunde mit Sonderwünschen an. Will sagen: Die Branche verlangt manchmal Nerven wie Drahtseile. Homeoffice ist mit technischem Equipment teils möglich, aber letztlich bleibt es ein intensives Berufsfeld. Wer Wert auf eine 20-Stunden-Woche legt, wird sich vielleicht über das Tempo wundern. Andererseits: Es gibt wenig Berufe, in denen eigene Ideen – die berühmte Soft-Grid-Optimierung oder ein ganz neues Speicherprojekt – direkt Einfluss auf Klimabilanz und Alltag von Millionen haben. Und das gibt’s nicht überall. Mal ehrlich: Viele meiner Kolleg:innen sagen, die Energiebranche mache süchtig. Weil sie relevant ist und weil ständiger Wandel dazugehört. Am Ende fragt man sich gelegentlich, wie man überhaupt woanders arbeiten könnte – oder ob ein Wechsel vielleicht erst recht frischen Wind bringt. So oder so: Wer ein solides technisches Fundament, Neugier und einen Hauch Pragmatismus mitbringt, findet in der Energietechnik mehr als nur einen Job. Eher eine Dauerbaustelle mit Aussicht auf Sinn und – meist – ordentlichem Lohn dafür.


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