Dachdecker/in - Fachrichtung Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik Jobs

13 aktuelle Dachdecker/in - Fachrichtung Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik Stellenangebote

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Vertriebsprofi Photovoltaik (m/w/d)

Lother GruppeHamburg

Aufgaben: Beratung potenzieller Kunden zu maßgeschneiderten Photovoltaik-Lösungen; Beratungsgespräche vor Ort, Aufnahme baulicher Gegebenheiten und Erstellung passgenauer Angebote – von der Analyse des Dachpotenzials bis zur technischen Konfiguration; Verkauf ganzheitlicher Energiekonzepte mit Stromspeicher, Ladeinfrastruktur und Energiemanagement-Software.
Betriebliche Altersvorsorge Vollzeit weitere Benefits
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Ausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Kohlhoff Gebäudetechnik GmbHLübeck

In deiner Ausbildung lernst du, sanitäre Anlagen sowie Heizungs- und Klimaanlagen zu installieren, in Betrieb zu nehmen, zu warten und instand zu setzen. Auch der direkte Kontakt zu unseren Kunden gehört zu deiner Arbeit. Du führst regelmäßige Prüfungen durch und sorgst dafür, dass die installierten Systeme einwandfrei funktionieren. Außerdem lernst du, Dämm- und Dichtungsmaßnahmen durchzuführen, Rohre und Kanäle vorzubereiten, zu verlegen und zu befestigen sowie Armaturen anzubringen. Dazu kommen das Einstellen von Maschinenwerten, der effektive Einsatz von Kühl- und Schmiermitteln sowie Schmelz- und Kunststoffschweißverfahren.
Vollzeit weitere Benefits
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Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B.Eng.) 2027 Hochbau (w/m/d)

Landeshauptstadt MünchenMünchen

Aufgaben: Qualität heizungs-, sanitär- und lüftungstechnischer Anlagen in zahlreichen Gebäuden gewährleisten und durch innovative und erneuerbare Energien zur Nachhaltigkeit von Bauprojekten beitragen. Qualifikation: Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.). Bedingungen: Beginn 01.09.2027, Dauer dreieinhalb Jahre, Vollzeit; theoretischer und praktischer Teil, Homeoffice möglich; Einsatzort München; 31 Tage Urlaub pro Jahr; Bewerbungsfrist 17.01.2027. Unternehmen: Baureferat – Hauptabteilung Hochbau, größte kommunale Hochbauverwaltung Deutschlands.
Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Vollzeit weitere Benefits
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Duales Studium Regenerative Energien – Elektrotechnik (B.Eng.) 2027 Hochbau (w/m/d)

Landeshauptstadt MünchenMünchen

Aufgaben: Qualität elektrischer und fördertechnischer Anlagen in städtischen Gebäuden gewährleisten und durch innovative, umweltschonende und nachhaltige Energien zur Nachhaltigkeit der Bauprojekte beitragen. Bedingungen: Duales Studium ab September 2027, dreieinhalb Jahre, mit theoretischem und praktischem Teil; Vollzeit, Homeoffice möglich, Einsatzort München, 31 Tage Urlaub. Unternehmen: Die Hauptabteilung Hochbau des Baureferates ist Deutschlands größte kommunale Hochbauverwaltung.
Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Vollzeit weitere Benefits
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Elektrotechniker:in / Elektromeister:in Erneuerbare Energien

DachEnergie GmbHLörrach

Sie sind Elektrotechniker:in oder Elektromeister:in mit umfassender Erfahrung in Planung und Installation von Zähler- und Wandlerschränken? Ihr Know-how in den Bereichen erneuerbare Energien sowie relevante Normen wie DIN VDE und EEG macht Sie zur idealen Verstärkung für unser Team. Nutzen Sie Ihre Kenntnisse mit renommierten Herstellern wie Sungrow und SMA, um innovative Projekte eigenständig umzusetzen. Ihr technisches Verständnis für komplexe Schaltanlagen und Messsysteme gewährleistet präzise Arbeit. Zusätzlich profitieren Sie von modernen digitalen Tools zur Optimierung Ihrer Planung. Arbeiten Sie mit uns an zukunftsweisenden Energietechnologien und gestalten Sie die Energiewende aktiv mit!
Gehalt 4500€ - 6000€ per month Work-Life-Balance Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Urlaubsgeld Teilzeit weitere Benefits
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Elektroniker*in Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)

Freie Universität BerlinBerlin Charlottenburg-Wilmersd

Gehalt: Entgeltgruppe 7 TV-L FU. Bedingungen: Unbefristet, Vollzeit. Unternehmen: Freie Universität Berlin mit ca. 33.500 Studierenden und 4.660 Beschäftigten; das Referat IIIC – Service der Technischen Abteilung hat ca. 85 Mitarbeitende und stellt den technischen Betrieb und die Bauunterhaltung von ca. 270 Gebäuden sicher.
Festanstellung Unbefristeter Vertrag Gutes Betriebsklima Betriebliche Altersvorsorge Familienfreundlich Weiterbildungsmöglichkeiten Einkaufsrabatte Corporate Benefit Freie Universität Berlin Homeoffice Work-Life-Balance Vollzeit weitere Benefits
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Heizungs-, Sanitär- und Klimatechniker (m/w/d)

BARMHERZIGE BRÜDER Krankenhaus St. Barbara SchwandorfSchwandorf

Als Heizungs-, Sanitär- und Klimatechniker (m/w/d) bedienen Sie die betriebstechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik. Sie unterstützen das Team im Bereich Elektro- sowie anderer relevanter Sonderanlagen, überwachen den Anlagenbetrieb mittels moderner Gebäudeleittechnik und führen Wartungs- und Inspektionsarbeiten durch. Das Barmherzige Brüder Krankenhaus St. Barbara Schwandorf ist mit über 1.000 Kolleg:innen medizinischer Zentralversorger für die Stadt und den Landkreis Schwandorf und eines von sieben Häusern im Krankenhausverbund der Barmherzigen Brüder Bayern. Zahlreiche Nationalitäten, Berufs- und Altersgruppen arbeiten hier erfolgreich zusammen, um die bestmögliche Versorgung der Patient:innen sicherzustellen.
Festanstellung Unbefristeter Vertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Kinderbetreuung Familienfreundlich Homeoffice Urlaubsgeld Work-Life-Balance Vollzeit weitere Benefits
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Projektleiter Lüftungs- und Klimatechnik (m/w/d)

WOWI Luft- und Klimatechnik GmbHBerlin Steglitz-Zehlendorf

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d) für Lüftungs- und Klimatechnik. In dieser Schlüsselposition steuern Sie spannende Projekte im Bereich Gebäudetechnik, darunter Bürogebäude, Krankenhäuser und Museen. Unser Leistungsspektrum umfasst die Planung, Ausführung und Wartung von luft- und klimatechnischen Anlagen. Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung und Koordination der Projekte und arbeiten eng mit unseren CAD-Mitarbeitern zusammen. Außerdem sind Sie verantwortlich für die Auslegung und Dimensionierung von Bauteilen und Leitungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie hochwertige Lösungen mit uns!
Quereinstieg möglich Betriebliche Altersvorsorge Homeoffice Gutes Betriebsklima Vollzeit weitere Benefits
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Auszubildender zum Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik

KSK-Real Estate Management GmbHSt Augustin

Aufgaben: Abwechslungsreicher Einsatz in allen Bereichen von Neu- und Umbauten, Wartung und Instandsetzung. Unternehmen: KSK-Real Estate Management GmbH, 100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln; Kernkompetenzen sind Bauprojekte, Filialumbau, Instandhaltung, Sanierung, energetische Modernisierung und Gebäudemanagement. Seit 1996 kontinuierliche Weiterentwicklung.
Fahrtkosten-Zuschuss Gutes Betriebsklima Corporate Benefit KSK-Real Estate Management GmbH Vollzeit weitere Benefits
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Leitung Servicecenter (w/m/d) für Elektro- und Energietechnik

Karlsruher Institut für Technologie (KIT)Karlsruhe

Aufgaben: Instandhaltung von Anlagen der allgemeinen Elektrotechnik, Netzersatzanlagen sowie Hoch-, Mittel- und Niederspannungs-Versorgungsanlagen planen und steuern; Rahmenbedingungen abstimmen, Entscheidungsgrundlagen vorbereiten und effiziente, nachhaltige Arbeitsabläufe entwickeln. Bedingungen: Unbefristet, baldmöglichst. Unternehmen: Das Facility Management ist zentraler Dienstleister für die technische Infrastruktur im KIT und für das Betreiben von Gebäuden und gebäudetechnischen Anlagen zuständig.
Unbefristeter Vertrag Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Familienfreundlich Kinderbetreuung Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobticket – ÖPNV Vollzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Dachdecker/in - Fachrichtung Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik wissen müssen

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Dachdecker/in – Zwischen Ziegeln, Zukunft und Zwickmühlen: Berufseinstieg neu gedacht

Der Geruch von frisch gesägtem Holz, knirschender Kies unter abgenutzten Arbeitsschuhen und der weite Blick über Schornsteine hinweg – das ist für viele kein postkartentauglicher Einstieg, sondern knallharte Alltagskulisse. Wer sich für den Beruf des Dachdeckers oder der Dachdeckerin entscheidet, stolpert vielleicht nicht romantisch, aber doch konsequent in eine der echten Kernbranchen unserer Baukultur. Ich erinnere mich gut an meinen ersten Tag auf dem Dach: Die Hände haben gezittert, nicht nur vor Kälte. Wer hier landen will – ob direkt nach der Schule oder als Fachkraft mit Umstiegsideen – sollte mehr als nur Schwindelfreiheit mitbringen. Eine Prise Abenteuerlust kann auch nicht schaden. Aber was erwartet einen wirklich zwischen Bleiwulst und Bitumenbahn?


Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik: Mehr als nur Steilvorlage für Handwerksträume?

Man könnte meinen, Dachdecker sein heißt, Ziegel für Ziegel aufs Dach zu legen. Wäre es so simpel, gäbe es vermutlich mehr von uns. Schließlich kümmern wir uns nicht nur um den Schutz vor Regen, Schnee oder abgehenden Dachlawinen. Die Fachrichtung Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik verlangt ein Verständnis für Feuchteschutz, Dämmung, Energieeffizienz – und, mit Blick auf moderne Baumethoden, zunehmend auch für solartechnische Anlagen, Gründächer und neue Werkstoffe. Das Handwerk spielt sich an der Schnittstelle von klassischer Bautechnik und innovativer Gewerkekollaboration ab. Klingt verschroben? Mag sein. In Wirklichkeit docken die Aufgaben oft direkt an Fragen der Nachhaltigkeit und Klimaanpassung an – so viel Praxissinn steckt auch nicht hinter jedem Baujob.


Qualifikation, Persönlichkeit und – mal ehrlich – die Sache mit der Disziplin

Viel wird geredet über Soft Skills: Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick. Geschenkt. Wohl keine Branche ist so gnadenlos ehrlich wie das Dachdeckerhandwerk, wenn es darum geht, wer sich behaupten kann und wer nicht. Wind und Wetter, ein wackeliges Gerüst – da lernt man Demut. Oder man geht eben wieder. Die Ausbildung verläuft in mehreren Etappen: Erstmal drei Jahre kräftig anpacken, dann Gesellenbrief in der Hand, und schon öffnen sich erste Türen für die Spezialisierung. Klar, es gibt da noch den klassischen Meisterweg und diverse Zusatzqualifikationen (Schwerpunkt Abdichtung, Asbest- oder Solartechnik etwa). Was viele unterschätzen: Digitalisierung hält selbst auf dem Dach Einzug. Drohnenvermessung, digitale Leistungsverzeichnisse, Kommunikation mit 3D-Bildern – das alles ist längst keine Zukunftsmusik mehr, sondern Teil der Jobsuche und Alltagsarbeit.


Gehalt und Realität: Zwischen Tarifbindung und Tagesform

Ja, reden wir über Geld. Wird auf dem Bau generell seit jeher ganz gerne gemacht – mit einer Mischung aus Stolz und Frust. Wer als Einsteiger oder Quereinsteiger im Dachdeckerhandwerk anheuert, landet meist irgendwo zwischen 2.400 € und 2.800 € brutto (Vollzeit, tarifgebunden, regionale Unterschiede mal außen vor gelassen). Klingt nach viel Schweiß pro €? Ist es auch. Aber es gibt eine ehrliche Entwicklungsperspektive: Mit wachsender Erfahrung, Qualifikationen (etwa Vorarbeitergeschoss oder Meistertitel) und vielleicht ein wenig Verhandlungsgeschick lässt sich das Gehalt um gut ein Drittel und mehr steigern. Tatsächlich liegen die Spitzenverdienste manchmal im Schatten der regionalen Auftragslage. Ich kenne Dachdecker aus Frankfurt, die fast das Doppelte verdienen im Vergleich zu Kollegen auf dem Land – oft bei gleicher Arbeitszeit. Aber das ist dann eben auch die Geschichte mit den Mieten. Man kann nicht alles haben. Interessant, wie sehr manche sich in den Verdienstmöglichkeiten verheddern, ohne zu merken, wie wichtig ihnen eigentlich die Arbeit selbst ist.


Arbeitsmarkt, Fachkräftemangel – und der ewige Blick zum Horizont

Die Nachfrage? Hoch, manchmal nervtötend hoch. Unbesetzte Stellen in den Fachbetrieben, steigende Durchschnittsalter in den Belegschaften und eine wachsende Flut an Sanierungen, energetischen Modernisierungen, Dachbegrünungen. Das Dachdeckerhandwerk ist nicht nur wetterbeständig – es ist einer der Green Jobs, die oft unterm Radar durchstarten. Wer umsteigen will, muss nicht unbedingt Dachdeckerlaufbahn seit dem Grundschulalter geträumt haben. Quereinsteiger sind gefragt wie nie, besonders wenn sie ein Händchen für technische Innovation, Organisation oder Teams mitbringen, die menschlich und fachlich zusammenhalten. Überraschend oft habe ich erlebt, wie Menschen mit komplett anderem Hintergrund (KFZ, Veranstaltungstechnik, sogar Gastronomie) ihren Platz gefunden haben. Manchmal, weil sie Neues wollten, manchmal, weil im alten Job schlicht nichts mehr ging.


Work-Life-Balance und Sinnfragen: Machen nur Himmelsstürmer Karriere?

Die Mär von der reinen Männerdomäne ist längst angekratzt – nicht nur auf dem Papier. Trotzdem: Wer nachts vom warmen Bürojob träumt, wird auf dem Bau wenig Erholung finden. Arbeitszeiten schwanken, Wochenenden können verplant sein – besonders in der Hochsaison. Andererseits: Der Stolz steht mit auf dem Dach. Tatsächlicher Feierabend nach getaner Arbeit hat, so empfinde ich das, einen anderen Wert als das endlose Klicken zwischen E-Mails. Und ja, Versicherungen, Sicherheitsvorschriften, Nachrüstpflichten: Bürokratischer Ballast nimmt zu, auch bei uns. Allerdings schiebt sich in vielen Betrieben eine neue Mentalität nach vorn. Gleitzeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit, sogar Angebote für Jobsharing sind keine Utopie mehr. Der Beruf ist im Umbruch, mit allen Chancen und Reibungspunkten, die dazugehören.


Zwischen Innovation und Tradition: Neue Herausforderungen, alte Werkzeuge

Wer heute als Dachdecker/in durchstartet, tritt in einen Arbeitsmarkt ein, der mit beiden Beinen zwischen Vergangenheit und Zukunft steht. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, wachsender Wettbewerbsdruck – ja, das alles sind Klangwolken in vielen Branchen, aber hier spürt man den Gegenwind handfest. Den Mut, sich auf dieses Abenteuer einzulassen, kann einem niemand abnehmen. Aber wenn ich ehrlich bin: Ich hätte nie gedacht, dass ein Handwerk, das so tiefgeerdet scheint, mir so oft das Gefühl von Aufbruch gibt. Ob als direkter Berufsstarter, neugierige Quereinsteigerin oder wechselbereiter Fachmann – ein Platz auf dem Dach ist nicht jedem gegeben. Für mich ist er, trotz aller Ecken und Kanten, immer noch mehr als ein Arbeitsplatz. Es ist, wenn man so will, ein echtes Stück Fernsicht.


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