Architekt/in Jobs

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Architekt:in / Energieberater:in (m/w/d) - Bestands- und Quartiersentwicklung

URBAINITY Solutions GmbHHamburg

URBAINITY Solutions unterstützt große Bestandshalter wie Wohnungsunternehmen, Genossenschaften und Stiftungen bei der Dekarbonisierung ihrer Immobilien. Unsere Mission ist es, die Energiewende im Gebäudebestand voranzutreiben. Wir bieten umfassende Beratung, Zuschussvergabe und Koordination im Hoch- und Tiefbau. Unsere Expertise umfasst dabei modernste Technologien und Software wie MS Excel und ArchiCAD. Erfahren Sie mehr über nachhaltige Lösungen und Karrierechancen auf StepStone.de. Werden Sie Teil der Energiewende und gestalten Sie mit URBAINITY Solutions eine grüne Zukunft für Ihre Immobilien!
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Bauingenieur*in / Bautechniker*in / Architekt*in (m/w/d) – Planung wasserwirtschaftlicher Anlagen

Emscher Wassertechnik GmbH Lippe Wassertechnik GmbHEssen

Die Emscher Wassertechnik GmbH und die Lippe Wassertechnik GmbH mit Sitz in Essen sind führend in der wasserwirtschaftlichen Planung. Über 120 engagierte Mitarbeiter*innen setzen spannende Projekte für private, kommunale und industrielle Kunden um. Wir gestalten die Fließrichtung Zukunft, wichtig für Umwelt und Karriere. Unser Leistungsspektrum umfasst Ausschreibung, Hoch- und Tiefbau sowie Umwelttechnik. Interessierte finden unsere Stellenangebote auf Step Stone.de, wo Sie auch einen Jobagenten einrichten können. Informieren Sie sich über Gehaltsdaten und Karrieretipps auf Step Stone.de und starten Sie Ihre berufliche Zukunft jetzt!
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IT Architekt Energiesektor (w/m/d) - NEU!

CapgeminiBerlin

Entscheide dich für Capgemini und gestalte deinen Karriereweg aktiv! In einem globalen, unterstützenden Netzwerk förderst du Innovationen und neu definierst, was möglich ist. Schließe dich uns an, um führende Organisationen dabei zu unterstützen, den Wert von Technologie zu nutzen und eine nachhaltige Zukunft zu schaffen. Möchtest du die Energiewende und digitale Transformation im Energiesektor vorantreiben? Als IT Architekt (w/m/d) bringst du deine Erfahrung aus der Energiebranche ein und entwickelst zukunftsfähige IT-Architekturen. Gemeinsam gestalten wir eine inklusive und nachhaltige Welt – starte deine Reise mit Capgemini!
Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Teilzeit weitere Benefits
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Spezialist Netzintegration Erneuerbare Energien (m|w|d)

Süwag Energie AGRengsdorf Neuwied

Entdecke #Positivpower mit der Süwag Gruppe – der Schlüssel zur Energiewende! Wir gestalten die größte Transformation unserer Zeit aktiv mit und suchen engagierte Talente. Als Teil unserer Community kannst du Verantwortung übernehmen und kreative Lösungen entwickeln. Dein technisches Wissen aus der Energiebranche hilft uns, Projekte erfolgreich umzusetzen. Bei uns wirst du gefordert und gefördert, mit modernster Technik und einem starken Team. Mach's zu deinem Ding und trage zur positiven Veränderung in deiner Region bei – bewirb dich jetzt!
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Techniker/Bachelor im Studiengang Versorgungs- und Umwelttechnik / Gebäude-, Energie- und Umwelttech

QUEDNAU Planungsgesellschaft GmbHMönchweiler

Wir suchen ab sofort einen Bachelor of Engineering im Bereich Versorgungs- und Umwelttechnik. Wenn Sie innovative gebäudetechnische Lösungen entwickeln möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgaben umfassen die Planung und Berechnung von Versorgungsanlagen. Dabei koordinieren Sie Projekte mit Generalunternehmern, Bauherren und Architekten. In enger Zusammenarbeit mit Bauleitern steuern Sie Termine, Kosten und Qualität. Nutzen Sie die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ihre Karriere voranzutreiben und technische Zeichnungen sowie Konzepte zu erstellen.
Unbefristeter Vertrag Festanstellung Homeoffice Dringend gesucht Vollzeit weitere Benefits
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Business Development Manager Solar / Photovoltaik (m/w/d) - International (Europa)

E-M-C-direct GmbH & Co. KGDorsten

Als Business Development Manager Solar / Photovoltaik (m/w/d) gestaltest du aktiv unser Wachstum und baust essenzielle Netzwerke auf. Dein Ziel ist es, Türen zu Solar-EPCs in Europa zu öffnen, insbesondere in Chancenreichen Regionen wie Spanien, Italien und dem UK. Mit deinem Vertriebsinstinkt und fundierten PV-Kenntnissen entwickelst du nachhaltige Geschäftsstrategien. Die E-M-C-direct GmbH & Co. KG bietet innovative Lösungen im Kabelmanagement und elektrotechnischen Werkzeugen. Unser inhabergeführtes Unternehmen steht für Hands-on-Mentalität und technisches Know-how. Vertraue auf unsere Expertise und wachse mit uns im gesamten DACH-Raum und darüber hinaus.
Unbefristeter Vertrag Flexible Arbeitszeiten Erfolgsbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Dringend gesucht Vollzeit weitere Benefits
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Teamleiter Energieberatung & Gebäudesanierung (m|w|d)

energielenker GruppeFellbach, Stuttgart

Das Team Gebäudeplanung in Fellbach unterstützt Bauherr*innen bei Energieberatung und energetischer Sanierung. Unsere Experten aus Architektur, Ingenieurwesen und Energieeffizienz arbeiten Hand in Hand, um höchste Standards zu erreichen. Als Teamleitung übernimmst du die Führung eines dreiköpfigen Spezialistenteams und verantwortest deren Ressourcenmanagement. Weiterentwicklung und stärkenorientierte Förderung deiner Mitarbeitenden liegen dir am Herzen. Zudem führst du regelmäßige Teambesprechungen und stellst eine konstruktive Zusammenarbeit sicher. Mit deinem Engagement garantierst du eine erfolgreiche Projektumsetzung und steigerst die Energieeffizienz unserer Bauprojekte nachhaltig.
Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Vertrag Jobticket – ÖPNV Kinderbetreuung Corporate Benefit energielenker Gruppe Vollzeit weitere Benefits
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Obermonteur / Bauleitender Monteur (m/w/d) im Bereich Luft- und Klimatechnik

Conproma GmbHWeißenburg Bayern

Wir suchen erfahrene Obermonteure (m/w/d) im Bereich Luft- und Klimatechnik. Ihre Hauptaufgaben umfassen die eigenverantwortliche Leitung von Montageprojekten in Heizung, Lüftung, Sanitär und Klima. Sie koordinieren das Montageteam und garantieren einen reibungslosen Ablauf vor Ort. Zudem sind Sie für die Installation und Inbetriebnahme von Anlagen verantwortlich. Als Ansprechpartner für Kunden und Architekten dokumentieren Sie die Arbeiten präzise und erstellen Montageberichte. Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizung, Lüftung oder Sanitär haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Ihre Expertise in unserem Team!
Gutes Betriebsklima Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Unbefristeter Vertrag Vollzeit weitere Benefits
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Ausbildung zum/zur Elektroniker/in Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Elektroanlagenbau Bautzen GmbHBautzen

Starte jetzt deine Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) in Bautzen! Du wirst aktiv bei der Installation und Prüfung von Elektro- und Beleuchtungsanlagen mitwirken. Während deiner Ausbildung erlernst du den Umgang mit modernen Kommunikations- und Datennetzen. Du erhältst Einblicke in Überspannungsschutzanlagen und die Grundlagen der Elektrotechnik. Voraussetzungen sind ein guter Hauptschulabschluss oder höher sowie technisches Interesse und handwerkliches Geschick. Profitiere von einer attraktiven Vergütung ab dem ersten Lehrjahr und nutze die Chance, deine Leidenschaft für Technik im Team zu entfalten.
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Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Elektroanlagenbau Bautzen GmbHBautzen

Sind Sie Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) und suchen eine neue Herausforderung in Bautzen? In Vollzeit warten spannende Aufgaben, von der Organisation bis zur Überwachung von Elektroinstallationsprojekten, auf Sie. Leiten Sie unser Montageteam effizient und übernehmen Sie die Projektangebote sowie Materialbestellungen. Ihre Projekte betreuen Sie überwiegend in Sachsen, ohne bundesweite Montageeinsätze. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Elektroinstallateur. Bringen Sie Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und ein wertschätzendes Auftreten mit? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Gutes Betriebsklima Unbefristeter Vertrag Festanstellung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Arbeitskleidung Weiterbildungsmöglichkeiten Vollzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Architekt/in wissen müssen

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Alles was Sie über den Berufsbereich Architekt/in wissen müssen

Architektur: Zwischen Traum, Tragwerk und Tücken – ein Beruf mit Gewicht

Man steigt ein. Irgendwo zwischen dem Duft von Skizzenpapier und der trockenen Wirklichkeit einer Baustellenbegehung. So sieht er aus, der Start ins Berufsleben als Architekt oder Architektin – magisch? Manchmal. Ernüchternd? Öfter als gedacht. Ich erinnere mich an meinen ersten Tag. Die Vorstellung: Kreative Höhenflüge, große Entwürfe, ein Hauch Bauhaus fürs Ego. Die Realität? Kaffeeflecken auf Plänen, Excel-Tabellen, ein Chef, der fragt, ob man den Beton noch mal kontrollieren könne, „aber dalli, bitte.“ Genau dazwischen spielt sich der Alltag ab. Doch das ist längst nicht alles. Architektur ist keine einsame Disziplin zwischen Reißbrett und Renderings, sondern ein Spagat zwischen Vision und Machbarkeit, zwischen immer neuen Bauvorschriften und den Tücken der Materialverfügbarkeit. Klingt anstrengend? Ist es oft. Aber warum fangen trotzdem jedes Jahr so viele Leute an, davon zu träumen?


Der Anfang: Vom Diplom zur ersten Baustelle – und mittendrin ein Dschungel aus Normen

Kaum gibt es das Zeugnis, schon rumpelt man durch das berüchtigte Praxis-Labyrinth. Es nützt nichts, die beste Note in Entwurfslehre zu haben, wenn die Landesbauordnung als böhmisches Dorf erscheint. Fragt eine erfahrene Architektin (meinetwegen mich): Wichtiger als jedes Konstruktionsdetail? Die Fähigkeit, sich nicht im Paragrafendschungel zu verlieren. Und Geduld – die bringt man im Studium selten mit. Doch der Einstieg ist ein echter Härtetest: Wer glaubt, dass nach dem Master die schnelle Festanstellung im Großraumbüro wartet, irrt oft gewaltig. Viele landen erst einmal in kleinen Büros, hangeln sich über befristete Verträge oder Wettbewerbsbeiträge von Projekt zu Projekt. Aufstiegshoffnungen? Da braucht es skandinavische Gelassenheit, gepaart mit gelegentlicher Ellenbogenmentalität. Trotzdem: Wer die ersten Jahre durchsteht, spürt irgendwann diesen eigenartigen Stolz, wenn der erste selbst geplante Bau aus dem Erdreich wächst – und sei es „nur“ ein Carport in Vorstadtsiedlungslage.


Geld und Gerechtigkeit: Einstiegsgehälter, Traumhonorare und die Frage nach Wertschätzung

Jetzt mal Tacheles. Das große Geld gibt’s selten zu Beginn – und je nach Region oder Projektart sieht’s mal mau, mal mittelprächtig aus. Nehmen wir Berlin: Viel Nachfrage, viele Büros, aber oft niedrige Löhne, da das Angebot an Architekten fast inflationär ist. Im Süden, sagen wir München oder Stuttgart, locken höhere Gehälter – allerdings steigen Mieten und Lebenshaltungskosten gleich mit. Im öffentlichen Dienst winken nach Tarifordnung einigermaßen stabile Einkommen, während im privaten Sektor die Bandbreite riesig ist. Wer sich freiberuflich ins Haifischbecken wagt, erfährt schnell, dass Honorartabellen nur ein Ausgangspunkt sind – Verhandlungsgeschick entscheidet. Manche erfahrene Kollegen argumentieren sogar, dass weniger das Einstiegsgehalt zählt, sondern die Projekte, die man in der Mappe sammelt. Mag stimmen. Aber, Hand aufs Herz: Wer nach fünf Jahren immer noch für den Mindestlohn Entwürfe schubst, den packt gelegentlich der Zweifel an der Verhältnismäßigkeit von Ausbildung, Verantwortung und monetärem Dank.


Digitaler Wandel und Nachhaltigkeit: Fluch, Segen oder einfach nur Herausforderung?

Architektur im 21. Jahrhundert – das hieß lange: Computer ersetzen den Zeichenstift, Software übernimmt Statik, künstliche Intelligenz entwirft gleich das ganze Gebäude. Und ja, damit kommt eine Welle von Anforderungen, über die im Studium kaum jemand spricht: BIM (Building Information Modeling), Simulationen, ständig neue Tools. Wer da nicht mitzieht, wirkt schnell altbacken. Andererseits: Digitale Kompetenz ersetzt keine Entwurfsidee, keine Ortskenntnis, keine Empathie für Nutzer. Was viele übersehen: Nachhaltigkeit ist plötzlich mehr als nur ein schickes Siegel. Ohne Kenntnisse in energieeffizientem Bauen, Recyclingmaterialien, Kreislaufwirtschaft, wird’s schwer. Die Nachfrage nach ökologisch sinnvollen Lösungen steigt – das sieht, hört und fühlt man, sobald der erste Bauherr mit der Wärmepumpen-Frage vor der Tür steht. Manchmal frage ich mich: Ist Architektur mittlerweile auch Klimaberatung? Vielleicht ja.


Bewerben, bestehen, weiterkommen: Ist Karriere planbar – oder einfach ein zähes Ringen?

Viele träumen noch im Uni-Hörsaal vom eigenen Architekturstudio. Klar, kann man machen – mit ein paar Jahren Berufserfahrung, Netzwerk-Fleiß und gehöriger Frustrationstoleranz. Die meisten aber kämpfen sich erst durch das Dickicht klassischer Bewerbungsprozesse. Große Namen im Portfolio öffnen Türen, helfen aber selten gegen die Felderhebungsroutine oder das hundertste Rendering bis Mitternacht. Fachkräftemangel? Hört man häufig. In Wirklichkeit klaffen Erwartungen und Anforderungen aber manchmal böse auseinander: Arbeitgeber suchen Multitalente, die schnell Verantwortung schultern, sich auf Gesetzgebung, Entwurf, Bauleitung und Software stürzen, als hätte der Tag 48 Stunden. Weiterbildungen werden wichtiger, etwa zum Thema Denkmalschutz oder nachhaltige Stadtentwicklung – und sind nicht selten Türöffner für neue Projekte. Mobilität? Auch ein Thema: Wer bereit ist, zwischen Städten oder – warum nicht – Ländern zu wechseln, hat mehr Chancen und erlebt manchmal Absurdes: Im Ruhrgebiet zählt Altbauwissen, in Voralpenregionen dominiert Holz und Heimatstil, im Hamburger Hafen muss man Sturm und Deich im Griff haben. Regional unterschiedlich, aber eines bleibt: Wer flexibel ist, kommt meistens weiter – manchmal auf Umwegen, aber immerhin.


Zwischen Alltag und Utopie: Der Mensch im Mittelpunkt – oder im Hamsterrad?

Überstunden? Nicht selten. Phasen, in denen alles stagniert? Kommt vor. Und trotzdem: Architektur als Beruf bleibt ein Faszinosum, gerade weil Routine und Kreativität, Technik und Menschenkenntnis eine so seltsame Mischung formen. Viele architektonische Heldengeschichten beginnen mit kleinen Projekten und wachsen – entgegen aller Zweifel – zu echten Herzensangelegenheiten. Wirklich planbar ist kaum etwas. Manchmal fragt man sich, ob es sich lohnt. An anderen Tagen reicht der Blick auf den eigenen Entwurf im kollektiven Stadtbild, um wieder anzupacken. Vielleicht ist es das: Architekt oder Architektin wird man nicht aus reinem Pflichtgefühl. Wer einsteigt, braucht Neugier, Pragmatismus, eine ordentliche Portion Frustrationstoleranz – und einen dicken Skizzenblock Optimismus. Den Rest lernt man unterwegs. Wem’s zu viel wird: Es gibt auch Architekten, die Lektorate übernehmen oder als Stadtführer enden. Das Leben ist eben kein Fließband. Und das ist – so anstrengend es klingt – dann doch der Charme am Beruf.


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