Ingenieurwesen Windenergie, Konstruktion Windenergie, Forschung Windenergie, Entwicklung Windenergie Jobs

221 aktuelle Ingenieurwesen Windenergie, Konstruktion Windenergie, Forschung Windenergie, Entwicklung Windenergie Stellenangebote

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Projektleiter (m/w/d) Windenergie - Schwerpunkt Projektentwicklung

Mainova AGFrankfurt

Wir suchen einen engagierten Projektleiter (m/w/d) für Windenergieprojekte in Frankfurt am Main. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die gesamte Projektentwicklung von der Flächensicherung bis zur Baureife. Sie steuern externe Partner, Behörden und Gutachter effektiv, um Projektmeilensteine, Budgets und Qualitätsstandards einzuhalten. Darüber hinaus identifizieren Sie geeignete Standorte und sichern diese langfristig durch Verträge mit Grundstückseigentümern. Sie koordinieren alle Schritte der Genehmigungsverfahren gemäß dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (BImSchG). Dies ist eine ausgezeichnete Gelegenheit, den Bereich der erneuerbaren Energien aktiv zu gestalten und nachhaltige Projekte voranzubringen.
Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Jobticket – ÖPNV Teilzeit weitere Benefits
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Abschlussarbeit zum Wissensmanagement im Bereich Projektentwicklung Windenergie, Photovoltaik

BadenovaFreiburg Breisgau

Du studierst Bibliothek und Informationsmanagement und hast ein Interesse an Windenergie und Photovoltaik? Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrung im Wissensmanagement mit und hast ein analytisches, selbstständiges Arbeiten. Zudem beherrschst du Office 365 sicher und kannst dich in Deutsch auf mindestens B2-Niveau verständigen. Dein Engagement in juristischen Fragestellungen sowie Prozessmanagement und Qualitätssicherung macht dich zu einem wertvollen Teammitglied. Du bist bereit, spannende Aufgaben mit direktem Praxisbezug zu übernehmen und deine Ideen aktiv einzubringen. Nutze die Chance, deine Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld anzuwenden und auszubauen!
Vollzeit weitere Benefits
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Projektleiter (m/w/d) Windenergie - Schwerpunkt Projektentwicklung - Projektmanagement, IT

Mainova

Übernehmen Sie die spannende Herausforderung, Windenergieprojekte (onshore) eigenverantwortlich zu entwickeln – von der Flächensicherung bis zur Baureife. Sie steuern externe Partner, Gutachter und Behörden, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Ihre Verantwortung umfasst die Einhaltung von Projektmeilensteinen sowie Budget- und Qualitätsvorgaben. Finden Sie geeignete Standorte für Windenergieanlagen und sichern Sie diese langfristig durch Verträge mit Grundstückseigentümern. Sie begleiten alle Genehmigungsverfahren nach dem BImSchG und sorgen für die notwendigen Abstimmungen. Zudem bewerten Sie die technischen, rechtlichen und wirtschaftlichen Aspekte der Projekte in der Entwicklungsphase.
Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Jobticket – ÖPNV Teilzeit weitere Benefits
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Dipl.-Ing. / Master Bauingenieurwesen oder Bautechniker im Bereich Windenergie (m/w/d) - Projektmanagement, IT

PNE AGCuxhaven

Sind Sie Bauingenieur oder staatlich geprüfter Bautechniker mit Erfahrung in der Bauleitung? Dann erfüllen Sie die Anforderungen für spannende WP-Baumaßnahmen in Deutschland! Ihre Kenntnisse in Grundbau, Bodenmechanik sowie im Tief- und Spezialtiefbau sind von großem Wert. Expertise in Stahlbetonfundamentbau, Massenbeton und Geokunststoffen im Straßenbau wird erwartet. Vertrautheit mit der VOB / A-C, DIN-Vorschriften und der Bearbeitung von Bauanträgen ist entscheidend. Zudem sind gute MS Office, MS Projekt und ORCA-AVA Kenntnisse von Vorteil, während eine SiGeKo-Qualifikation wünschenswert ist. Bewerben Sie sich jetzt!
Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Vollzeit weitere Benefits
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Bauleiter (m/w/d) Windpark Concrete Tower - bundesweit - NEU!

Nordex GroupHamburg

Concrete Tower ist Ihre Anlaufstelle für die Planung, Fertigung und Installation von Betontürmen für Windkraftanlagen. Werden Sie Teil der Windenergie-Revolution in Deutschland und bewerben Sie sich jetzt! In dieser Schlüsselrolle stellen Sie sicher, dass alle Baustellenaktivitäten den strengen Nordex QHSE-Standards entsprechen. Sie koordinieren Nachunternehmer und liefern eine reibungslose Projektumsetzung. Ihr Fokus liegt auf Produktivität, Ressourceneinsatz sowie Qualitätssicherung vor Ort. Pflege der Kundenbeziehungen und Unterstützung des Projektmanagers sind ebenso Teil Ihrer verantwortungsvollen Aufgaben.
Betriebliche Altersvorsorge Gutes Betriebsklima Corporate Benefit Nordex Group Einkaufsrabatte Teilzeit weitere Benefits
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Servicemonteur - Windenergie / Anlage / Senvion / Vestas / MCE (m/w/d) - NEU!

Workwise GmbHBremervörde

Entdecke spannende Karrierechancen in der Windenergiebranche! Bei uns erhältst du umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen strukturierten Onboardingprozess, sodass du optimal in deinen neuen Job startest. Unsere Firmenkreditkarte ermöglicht dir eine unkomplizierte Abwicklung aller Ausgaben, ohne in Vorkasse gehen zu müssen. Zudem profitierst du von attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits, die dir bares Geld sparen. Interessiert an unserem Jobangebot als Servicemonteur (m/w/d) in der Windenergie? Bewirb dich einfach und schnell bei unserem Partner Workwise – ganz ohne Anschreiben und mit live Verfolgung deines Bewerbungsstatus.
Arbeitskleidung Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Jobrad Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefit Workwise GmbH Vollzeit weitere Benefits
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Servicemonteur - Windenergie / Anlage / Senvion / Vestas / MCE (m/w/d) - NEU!

Workwise GmbHBurgdorf

Entdecke spannende Karrierechancen im Bereich Windenergie als Servicemonteur (m/w/d) bei Senvion, Vestas und MCE! Profitiere von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, die nicht nur deine Fachkompetenz erweitern, sondern auch deine Karriereleiter nach oben treiben. Mit einem strukturierten Onboarding-Prozess wirst du bestens auf deinen neuen Job vorbereitet, ohne ins kalte Wasser geworfen zu werden. Genieße die Vorteile einer Firmenkreditkarte, die dir sofortige Zahlungsoptionen ermöglicht. Spare zusätzlich mit exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits. Bewirb dich jetzt schnell und unkompliziert über unseren Partner Workwise – ganz ohne Anschreiben!
Arbeitskleidung Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Jobrad Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefit Workwise GmbH Vollzeit weitere Benefits
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Duales Studium Erneuerbare Offshore Energien (B.Eng.) (m/w/d)

Fachhochschule KielKiel

Das Studium im Bereich Offshore-Engineering kombiniert essentielle Inhalte aus Maschinenbau und Schiffbau, um Ingenieur*innen optimal auf eine Karriere im Offshore-Sektor vorzubereiten. In den ersten Semestern stehen mathematisch-naturwissenschaftliche Grundlagen sowie ingenieurwissenschaftliche Kenntnisse im Vordergrund. Ab dem dritten Semester ergänzt ein breites Spektrum an fachübergreifenden Modulen, die soziale Kompetenzen und Fachenglisch vermitteln. Diese Module fördern die Teamfähigkeit in internationalen Umfeldern und decken auch Themen wie Projektmanagement und BWL ab. Eine individuelle Schwerpunktsetzung erfolgt über Wahlmodule, etwa in der Offshore-Windenergietechnik. So erlangen Studierende wertvolle Kenntnisse für die Herausforderungen der Zukunft.
Vollzeit weitere Benefits
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Bauleiter (m/w/d) Windpark Concrete Tower -bundesweit

Nordex GroupKirchdorf Iller

Concrete Tower ist spezialisiert auf die Planung, Fertigung und Installation von Betontürmen für Windkraftanlagen. Verstärke unser Team und revolutioniere die Windenergie-Infrastruktur in Deutschland! Als Bauleiter gewährleistest du die Einhaltung von QHSE-Standards und Baustellenvorschriften. Du organisierst Baustellen, leitest Nachunternehmer und behältst Qualität sowie Ressourcennutzung im Blick. Zudem pflegst du dabei Kundenbeziehungen und unterstützt Projektmanager. Voraussetzung ist ein Ingenieurstudium oder vergleichbare Erfahrung in der Windenergie und ein proaktiver, verantwortungsbewusster Arbeitsstil.
Betriebliche Altersvorsorge Gutes Betriebsklima Corporate Benefit Nordex Group Einkaufsrabatte Teilzeit weitere Benefits
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Projektmanager (m/w/d) Erneuerbare Energien - Windenergie - Projektmanagement, IT

Qualitas Energy Deutschland GmbHWiesbaden

Entdecke deine Karriere in der Welt der Erneuerbaren Energien! Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen einbringen kannst. Unsere offene Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Kreativität. Genieße attraktive Mitarbeiter-Benefits wie eine hohe Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem unterstützen wir dich mit monatlichen Mittagsgutscheinen und Zuschüssen für KiTa sowie Umzüge. Werde Teil unseres engagierten Teams und profitiere von einer privaten Altersvorsorge mit Allianz-Zuschuss!
Erfolgsbeteiligung Vollzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Ingenieurwesen Windenergie, Konstruktion Windenergie, Forschung Windenergie, Entwicklung Windenergie wissen müssen

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Alles was Sie über den Berufsbereich Ingenieurwesen Windenergie, Konstruktion Windenergie, Forschung Windenergie, Entwicklung Windenergie wissen müssen

Windenergie im Wandel – ein Erfahrungsbericht aus der Maschinenstube des Wandels

Manche sagen, der Ingenieurberuf im Bereich Windenergie habe seine Sturm-und-Drang-Zeit bereits hinter sich. Klingt erstmal plausibel – schließlich drehen sich die Räder ja nun überall, von Ostfriesland bis nach Andalusien. Aber wer genauer hinsieht, merkt: Das Gegenteil ist der Fall. Wer heute einen Einstieg in Konstruktion, Forschung oder Entwicklung von Windkraftanlagen sucht, spürt die Aufbruchstimmung. Vielleicht ist sie sogar drängender als je zuvor. Zunächst, weil die technische Komplexität explodiert ist. Und zweitens – ich sage es ganz ungeschminkt – weil der Druck auf den Arbeitsmarkt gewachsen ist. Das fühlt sich wie Gegenwind an, aber mit dem richtigen Segel wird daraus Rückenwind. Behaupte ich zumindest.


Von der Projektmappe zum Rotorkopf: Alltag zwischen Theorie und Schraubenschlüssel

Was viele unterschätzen: Der Berufsalltag im Bereich Konstruktion und Entwicklung von Windenergieanlagen ist viel weniger Schreibtischstaub und deutlich mehr Tempo als gedacht. Klar, die ersten Monate ziehen sich mit Einarbeitung, Lastenheft und Normenschungeln – aber dann stehen da reale Prototypen, irgendwo auf dem Hof. Der Weg dorthin? Ein überraschendes Kuddelmuddel aus CAD-Modellbau, Lieferantenmanöver, Simulationen – und plötzlich: Kaffee mit dem Elektriker-Team am Fuß einer 120-Meter-Anlage. Das Ingenieurklischee, der einsame Zahlenfreund, ist hier irgendwie fehl am Platz. Wer keine Lust auf Kommunikieren, Prioritätenverschiebungen und das ständige Verhandeln zwischen Sicherheitsanforderungen und Budget hat – der wird’s schwer haben.


Welche Qualifikationen zählen – und was steht nicht im Lebenslauf?

Offiziell zählt ein ingenieurwissenschaftlicher Abschluss, vorzugsweise Maschinenbau, Elektrotechnik, mechatronischer Hintergrund oder zumindest eine solide Ausbildung im Bereich Konstruktionstechnik. Aber ganz ehrlich: Entscheidend sind oft andere Qualitäten. Wer einmal versucht hat, ein Versuchsmodul zwischen Speditionschaos und Zeitdruck lauffähig zu bekommen, weiß, worauf es ankommt. Flexibilität, ein bestimmtes Maß an Neugier für Werkstoffe und – nicht zu vergessen – die Fähigkeit, technische Fragen für Nicht-Techniker so zu erklären, dass ihnen nicht die Lust vergeht. Digitales Know-how? Wer sich heute nicht mit Simulation, Datenmanagement und den berüchtigten „Predictive Maintenance“-Tools auskennt, redet schneller mit der Wand als mit seinem neuen Chef. Dennoch: Es gibt immer Nischen für Quereinsteiger, Programmiertalente oder experimentierfreudige Tüftler. Die bunte Mischung im Team ist kein Spruch, sondern Alltag.


Gehalt: Höhenluft oder finanzielle Grundlast?

Jetzt zum delikaten Punkt – das Gehalt. Es gibt sie, diese Gehaltsstudien, die jedem Berufseinsteiger ein sorgenfreies Leben versprechen. Die Realität ist – nüchtern betrachtet – regional unterschiedlich und hängt erschreckend stark von Größe und Internationalität der Arbeitgeber ab. Windenergieingenieure in Küstenregionen, beispielsweise in Norddeutschland, verdienen im Mittel durchaus solide. In kleineren Zulieferunternehmen oder Startups zeigen sich da aber sogar flatspots: Arbeitszeiten, die dehnen sich wie Kaugummi, dafür aber die Bezahlung… hm, sagen wir, sie springt etwas spröder aus der Tabelle. Großunternehmen locken mit festen Tarifstrukturen, Boni und Aufstiegsperspektiven, während im Mittelstand oft Flexibilität und Einsatz mit späteren Gehaltssprüngen belohnt werden – oder eben nicht. Hier ist der Klassiker: Wer Verantwortung übernimmt, etwa als Projektingenieur oder Schnittstellenmanager, sieht schneller Fortschritt auf dem Konto. Wer aber auf sichere, lineare Gehaltspfade aus ist – der schaut lieber zweimal hin. Mehr noch: Die Gehaltsunterschiede zwischen Ost und West schreien manchmal förmlich nach einer neuen Gerechtigkeitsdebatte. Aber das würde hier zu weit führen (oder?).


Nische oder Boom? Arbeitsmarkt, Chancen und Sackgassen

Tritt ein, naiver Newcomer, hieß es früher. Heute ist der Windkraftbereich in Deutschland (und eigentlich in der halben Welt) ein Terrain ständiger Umbrüche. Digitalisierung, politische Schubkraft, Lieferketten-Drama, EU-Taxonomie – und dazu der ewige Nachwuchshunger: Es scheint, als wechselten die Triebfedern des Marktes jede Saison. Was ich beobachte: Die Nachfrage nach echten Spezialisten für Anlagenkonzepte, Steuerungstechnik oder Aerodynamik bleibt hoch. Aber: Das Angebot an Projekten schwankt, insbesondere auf regionaler Ebene – und Windkraft ist ein Markt mit vielen Unsicherheiten. Auslandseinsätze sind längst nicht mehr die Ausnahme. Viele Ingenieurinnen und Entwickler pendeln europaweit, manchmal weltweit – flexible Bereitschaft ist fast Voraussetzung. Großraumbüros mit festen Arbeitszeiten sind ein Auslaufmodell, stattdessen Projektarbeit im Flourish-Modus. Wer darauf steht, wird’s mögen. Wer es beständig mag: schwieriger. Und wie steht es um den viel beschworenen „Klimaretterstatus“? Nett für die Motivation, aber manchmal auch eine Bürde – die Erwartungen von außen sind hoch, und die Technik ist eben nie umweltneutral, sondern immer nur besser als das Letzte.


Zwischen Idealismus, Stress und Selbstzweifel: ein persönliches Zwischenfazit

Manchmal, auf dem Rückweg aus dem Prüfstand, frage ich mich: Warum machen wir das? Die Technik begeistert – keine Frage. Aber der Spagat zwischen Innovation und Sparzwang, zwischen Umweltversprechen und Lieferkrise, ist anstrengend. Work-Life-Balance ist ein klappriges Versprechen, zumindest in heißen Projektphasen: Mal erleben Teamkolleginnen die Geburt des Sohns per Smartphone, mal wird die Urlaubsreise zur Fernwartungsaktion. Andererseits: Kaum ein anderes Ingenieursfeld bietet so viel Gestaltungsspielraum. Wer den Mund aufmacht, findet Gehör – und kann was bewegen. Es ist kein Spaziergang, aber auch keine Raketenwissenschaft. Eher ein Marathon, bei dem man sich ab und an fragt, ob das Ziel den Aufwand lohnt. Und irgendwann merkt man: Die Windräder draußen drehen sich auch weiter, wenn man nachts mal das Handy ausschaltet. Vielleicht ist das der größte Entwicklungssprung – für uns alle.


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