Kabelmonteur/in (Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau) Jobs

13 aktuelle Kabelmonteur/in (Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau) Stellenangebote

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Projektmanager/-in für Gasinfrastruktur & Integration Erneuerbarer Energien (m/w/d)*

HanseGas GmbHKritzow

Verstärke unser Team bei der Hanse Gas GmbH als Projektmanager/-in Planung/Bau Gasverteilnetze und Prozessentwicklung in Kritzow (Wismar). Werde Teil der Energiewende und übernehme die Verantwortung für die Planung und den Bau von Gasnetzen. Du planst und kalkulierst Projekte eigenständig, von der Kundenanfrage bis zur finalen Umsetzung. Gemeinsam mit Fachabteilungen vergibst du Aufträge und überwachst deren Umsetzung. Du hast dein Budget im Griff und sorgst für eine effiziente, sichere und nachhaltige Ausführung. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Energieversorgung!
Weihnachtsgeld Erfolgsbeteiligung Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Kantine Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundlich Kinderbetreuung Gutes Betriebsklima Vollzeit weitere Benefits
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Projektmanager/-in für Gasinfrakstruktur & Integration Erneuerbarer Energien (m/w/d)*

HanseGas GmbHKritzow

Die Hanse Gas GmbH sucht einen Projektmanager (m/w/d) für die Planung und den Bau von Gasverteilnetzen in Kritzow (Wismar). Du spielst eine Schlüsselrolle in der Energiewende, indem du Erneuerbare Energien bestmöglich integrierst. Deine Hauptaufgabe umfasst die eigenständige Planung und Kalkulation von Projekten, von der Anfrage bis zur Umsetzung. In Kooperation mit Fachabteilungen vergibst du Aufträge an Dienstleister und überwachst deren Ausführung. Zudem kontrollierst du das Projektbudget und sorgst für eine effiziente und nachhaltige Durchführung. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines innovativen Teams!
Weihnachtsgeld Erfolgsbeteiligung Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Kantine Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundlich Kinderbetreuung Gutes Betriebsklima Dringend gesucht Vollzeit weitere Benefits
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Projektleiter (m/w/d) Fernwärme und Erzeugung

Stadtwerke Jena GruppeJena

Als Projektleiter in der Fernwärmeverteilung und -erzeugung übernehmen Sie die Planung und Leitung anspruchsvoller Projekte nach HOAI (Leistungsphasen 1–7). Sie steuern die Umsetzung gemäß dem Leistungsbild der AHO und koordinieren externe Ingenieurbüros. In der Bauherrenfunktion führen Sie Verhandlungen mit Fachbehörden sowie Stadt- und Gemeindeverwaltungen. Auch die projektbezogene Öffentlichkeitsarbeit fällt in Ihren Verantwortungsbereich. Ideale Bewerber haben ein ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen. Mehrjährige Erfahrung in der Planung von Ingenieurbauwerken und Kommunikationsstärke sind ebenfalls entscheidend für Ihren Erfolg.
Unbefristeter Vertrag Jobticket – ÖPNV Gesundheitsprogramme Familienfreundlich Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Vollzeit weitere Benefits
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Anlagenmechaniker (m/w/d) für Gebäudetechnik, Recycling, Energie

PMB Recruiting GmbH PersonalberatungDettingen Erms

Wir suchen einen engagierten Industriemechaniker (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) mit relevanter Berufsausbildung und Führerschein Klasse B. Ihre Expertise in Rohrleitungsbau und Schweißkenntnissen ist von Vorteil und wird geschätzt. Genießen Sie ein stressfreies Arbeitsumfeld direkt im Grünen, wo Flexibilität bei den Arbeitszeiten gegeben ist. Profitieren Sie von modernen Technologien in der Produktion und kreativen Aufstiegschancen. Unsere krisenbeständige Lebensmittelbranche bietet zudem eine Mitarbeiterverpflegung zu attraktiven Preisen und eine betriebliche Altersvorsorge. Bei uns erwarten Sie ein tolles Team und vielfältige Möglichkeiten für Fahrrad-Begeisterte.
Parkplatz Betriebliche Altersvorsorge Vollzeit weitere Benefits
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Expert:in Statik - Freileitungsbau / Hochspannung (m/w/d)

Bayernwerk Netz GmbHBayreuth, Bamberg

Die Bayernwerk Netz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Expert:in für Statik im Freileitungsbau / Hochspannung (m/w/d). Interessierte Bewerber können sich bis zum 03.12.2025 bewerben. In dieser spannenden Position im Genehmigungsmanagement und Statik spielen Sie eine entscheidende Rolle in der Energiewende. Sie unterstützen den Um- und Ausbau unserer Hochspannungsnetze und gestalten aktiv die Energiezukunft. Ihre Aufgabe umfasst die Bewertung der statischen Machbarkeit geplanter Freileitungsprojekte unter Berücksichtigung aller relevanten Faktoren. Darüber hinaus erstellen Sie statische Vorabberechnungen und Gutachten zur Gewährleistung der Standsicherheit unserer Anlagen.
Gutes Betriebsklima Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Vollzeit weitere Benefits
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Netzmonteur (m/w/d) Gas-Hochdruckleitungen

Mainova AGFrankfurt Main

Aktuell suchen wir einen Netzmonteur (m/w/d) für Gas-Hochdruckleitungen in Frankfurt am Main. In dieser Position führen Sie Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen an Gashochdruckleitungen durch. Dazu gehören Rohrleitungsbau, Funktionsprüfungen und die Durchführung von Leitungssperrungen. Sie sorgen für die Einhaltung technischer Normen und sind verantwortlich für die Bedienung von Spezialmaschinen. Zudem führen Sie Qualitätsprüfungen durch und dokumentieren Ihre Arbeiten sorgfältig. Wir erwarten Ihre Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft, die in der Regel alle sechs Wochen für eine Woche stattfindet.
Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Jobticket – ÖPNV Teilzeit weitere Benefits
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Rohrleger (m/w/d)

Mainova AGFrankfurt Main

Werden Sie Teil unseres Teams in Frankfurt am Main als Rohrleger (m/w/d) im Bereich Rohrnetze. Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Bau-, Instandhaltungs- und Entstörungsmaßnahmen im Gas- und Wasserverteilnetz. Sie sorgen für eine vollständige Dokumentation Ihrer Arbeiten und sind für Schalthandlungen sowie Leitungssperrungen verantwortlich. Zudem führen Sie Brenn-, Schneid- und Schweißarbeiten durch, abhängig von Ihren Qualifikationen. Voraussetzung ist ein Facharbeiterabschluss als Anlagenmechaniker Rohrleitungsbau oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung. Wir suchen motivierte Fachkräfte, die selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten.
Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Jobticket – ÖPNV Teilzeit weitere Benefits
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Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizung-, Klimatechnik (m/w/d)

AUGUST STORCK KGBerlin

Als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) bist du verantwortlich für die Betreuung und Überwachung von versorgungstechnischen Anlagen. Dazu gehören Aufgaben wie Reparatur, Wartung und Störungsbeseitigung, sowie die Koordination von Fremdfirmen. Eine abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich ist Voraussetzung. Du bringst Berufserfahrung und eine zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise mit. Zudem profitierst du von einer planbaren Schichtplanung und 30 Tagen Urlaub im Jahr inklusive zusätzlicher Freitage an Heiligabend und Silvester. Werde Teil unseres Teams und bring deine Expertise in einem dynamischen Umfeld ein!
Urlaubsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Vollzeit weitere Benefits
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Ausbildungsstelle als Elektroniker Betriebstechnik - Erneuerbare Energien (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbHLübbenau

Starte Deine Karriere als Elektroniker/in für Betriebstechnik bei 50Hertz, einem führenden Übertragungsnetzbetreiber in Nord- und Ostdeutschland. Hier erwirbst Du wertvolle Erfahrungen in einer dynamischen Branche, die für die Energiewende entscheidend ist. Deine Ausbildung umfasst praxisnahe Tätigkeiten, bei denen Du die Stromversorgung für 18 Millionen Menschen sicherstellst. Du lernst, Projekte zur Instandhaltung durchzuführen und Technik erfolgreich in Betrieb zu nehmen. Darüber hinaus ermittelst Du Ursachen technischer Fehlfunktionen und wendest Qualitätsstandards an. Setze den Grundstein für Deine zukunftssichere Karriere und bewirb Dich noch heute!
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Vollzeit weitere Benefits
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Anlagenmechaniker / Schweißer für Fernwärmeversorgung (m/w/d)

N-ERGIE Netz GmbHNürnberg

Wir suchen engagierte Fachkräfte für die Rufbereitschaft, um die Versorgungssicherheit unserer Kund*innen zu gewährleisten. Ihre Ausbildung als Anlagenmechaniker*in oder Gas-/Wasserinstallateur*in bildet die Basis für Ihren Erfolg. Mehrjährige Erfahrung in Fernwärme oder Rohrleitungsbau ist von Vorteil. Fundierte Kenntnisse in Wärmehydraulik und Regeltechnik sind unerlässlich. Eine gültige Schweißerprüfung und ein Führerschein der Klasse B ermöglichen Ihnen Flexibilität im Einsatzgebiet. Profitieren Sie von attraktiven Konditionen: Tarifvergütung, 13 Monatsgehälter, Erfolgsbeteiligung, eine attraktive Altersvorsorge sowie 30 Urlaubstage warten auf Sie!
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Alles was Sie über den Berufsbereich Kabelmonteur/in (Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau) wissen müssen

Kabelmonteur/in (Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau) Jobs und Stellenangebote

Alles was Sie über den Berufsbereich Kabelmonteur/in (Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau) wissen müssen

Zwischen Mast und Maschine – Wie es wirklich ist, Kabelmonteur/in (im Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau) zu werden

Die meisten Leute, denen ich erzähle, dass ich mal über den Beruf des Kabelmonteurs schreibe, schauen erst mal skeptisch. „Kabel? Also im Keller Strippen ziehen?“, höre ich dann. Wer nur an flimmernde Glühbirnen in Altbauwohnungen denkt, liegt halt irgendwie daneben. Dahinter steckt ein Job, der draußen stattfindet – oft dort, wo Wind und Wetter wirklich noch was zu melden haben. Und doch: Er ist vielschichtiger, als so mancher zugeben mag. Wer sich als Berufseinsteiger:in oder wechselbereite Fachkraft für den Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau interessiert, sollte jedenfalls wissen, worauf er oder sie sich da einlässt. Es gibt angenehmere Orte, als im strömenden Regen auf einer Hebebühne hängend ein platter Kabelendstück festzuschrauben – aber genau das macht viele von uns auch ein bisschen stolz.


Die wichtigsten Aufgaben: Vom Erdkabel bis zur Fahrleitung – oder: Warum Multitasking nicht nur was für Büros ist

Wer glaubt, Kabelmonteur sein bedeute, Tag für Tag dasselbe zu tun, der merkt spätestens nach dem ersten echten Auftrag, wie falsch das ist. Die Arbeit reicht vom Verlegen riesiger Stromkabel unter der Erde bis zum Ziehen filigraner Datenleitungen. Wir sprechen hier nicht von Netzsteckdosen oder Patchkabeln, sondern von Stromtrassen, Telekommunikationsadern, ja, sogar von den Oberleitungen, die später dafür sorgen, dass ICEs flitzen oder Straßenbahnen nicht zum Stehzeug mutieren.

Der Arbeitsalltag? Mal pure Routine, mal „MacGyver light“. Ein klassischer Tag beginnt im Lager, endet vielleicht auf freiem Feld oder auf einem Dächermeer – zwischendrin Material sortieren, Leitungen abmessen, Prüfgeräte bedienen und immer wieder: spontan Probleme lösen. Das klingt jetzt nach Abenteuerferien, ist es aber natürlich nur bedingt. Und trotzdem, manchmal steht man da, sieht, wie das eigene Werk eine Stadt zum Leuchten bringt, und denkt: „Gar nicht so schlecht verlegt, die Strippe heute.“


Handwerk, Technik, Menschenverstand – was können, wer werden?

Der Einstieg ist erstaunlich offen: Wer schon eine Ausbildung im Elektrobereich, Tief- oder Hochbau, vielleicht sogar im Metallhandwerk hat, ist im Vorteil. Aber – jetzt mal ehrlich – es sind oft genau die Quereinsteiger:innen aus ganz anderen Metiers, die sich irgendwann fragen, ob sie nicht lieber draußen schaffen wollen, ob sie statt Büroillustrationen auch mal Strom fühlen wollen; die kriegen mit Einsatz, Teamgeist, ein bisschen Lernwillen und wem das Glück hold ist, ihren Fuß in die Tür.

Braucht’s besondere Stärken? Ja. Technisches Verständnis, logisches Denken, ein bisschen Schwindelfreiheit (ausgewachsene Höhenangst kann man hier wirklich besser ablegen) und vor allem: Zuverlässigkeit. Genauigkeit ist kein Hobby, sondern Überlebensstrategie. Entscheide ich beim Erden oder Messen falsch, knallt’s – und nein, ich meine nicht die Lautsprechermusik aus dem Radio. Teamarbeit ist das Zauberwort: Wer nicht fragt, bleibt dumm. Und riskiert, Kabel falsch zu legen. Das können echte Kosten und Kopfzerbrechen nach sich ziehen – im Zweifel nicht nur für einen selbst.


Geldsorgen? Eher nicht – aber auch keine Goldmine: Der realistische Blick aufs Gehalt

Jetzt aber Butter bei die Fische: Was verdienen Kabelmonteure eigentlich, gerade als Berufseinsteiger? Ich will hier niemanden auf Wolke Sieben blasen – ein Privatjet ist da nicht drin. Aber: Das Gehalt ist solider als viele denken. Im Westen oft besser als im Osten – der Klassiker. Große Versorger und Netzbetreiber zahlen ordentlich, dazu gibt’s Zuschläge für Bereitschaftsdienste, Nachteinsätze, Montagearbeiten fern der Heimat. Gerade das „fern der Heimat“ ist aber nicht jedermanns Geschmack – das sage ich in aller Offenheit.

Im Fern-, Frei- und Fahrleitungsbau gelten oft Tarifverträge der Elektroindustrie – klingt trocken, sorgt aber für kalkulierbare Lohnsteigerungen. Als Einsteiger:in liegt man je nach Region und Arbeitgeber meist zwischen 2.500 € und 3.300 € brutto. Wer später Verantwortung übernimmt, Teamleiter wird oder Spezialaufgaben übernimmt, schafft die 3.500 € bis 4.000 €, manchmal mehr. Unterm Strich also kein Hungerlohn, aber eben: Arbeit, die man merkt – in den Schultern, den Händen, manchmal auch am Mobiltelefon, wenn die Familie fragt, ob man am Wochenende endlich mal wieder da ist.


Karriereleiter, Fahrleitung oder Sackgasse – wie viel Entwicklung steckt im Job?

Manche denken: Viel Kabel, wenig Karriere. Der Eindruck täuscht. Klar, nicht jeder wird im Kabelbau Vorstandschef, aber das will ja auch keiner, der lieber draußen echte Sachen löst. Es gibt Aufstiegsmöglichkeiten: Wer sich weiterbildet – zum Beispiel zum Obermonteur, zur Bauleitung oder ins Prüfwesen –, kann sich nicht nur finanziell verbessern, sondern bekommt auch abwechslungsreichere Aufgaben dazu. Dass immer mehr technische Themen aufschlagen – Digitalisierung, Netzwerkmanagement, Smart Grids – öffnet neue Türen. Ich habe Kollegen gesehen, die vom Monteur zum technischen Betriebswirt wurden. Sicher, der Weg ist steinig, manchmal muss man auch Umwege laufen: Weiterbildung nebenher, Wochenendschulungen, abends noch in die Berufsschule. Wer Biss hat, der kommt weiter – ausruhen kann man sich ja immer noch, wenn alle Leitungen liegen.


Die neue Welt: Fachkräftemangel, Digitalisierung, (K)eine Work-Life-Balance?

Aktuell bestimmen zwei Dinge das Feld: das ständige Draufschielen auf Nachwuchs – sprich: den zunehmenden Fachkräftemangel. Gleichzeitig stehen die Zeichen auf Digitalisierung. Moderne Prüfgeräte, automatisierte Überwachung, neue Techniken beim Verlegen, bei der Fehlersuche. Alles, was vor zehn Jahren noch Handarbeit war, geht heute oft digital gestützt. Das heißt aber auch: Kabelmonteure brauchen Lust aufs Lernen. Sonst zieht die Technik an einem vorbei wie ein ICE am Provinzbahnhof.

Bleibt die Frage aller Fragen: Prügeln sich Familie und Job? Kurz: es gibt stressige Phasen, ja – viel unterwegs, wechselnde Schichten. Manche lieben das, andere tun sich schwer. Wer plant, diesen Job langfristig zu machen, muss eine gewisse Flexibilität mitbringen – und den Rückhalt im Privatleben, wenn mal drei Wochen Landstraße statt Feierabendbier ansteht. Andererseits: Wer morgens ankommt, wenn die Sonne aufgeht, lernt das Feierabendbier irgendwann doppelt zu schätzen.


Fazit? Lieber kein Fazit

Wer als Berufseinsteiger:in, Quereinsteiger:in oder wechselwillige Fachkraft zum Kabelmonteur wird, spürt schnell: Man wächst mit seinen Aufgaben. Ein Job für Leute, die draußen klarer denken als im Büro, die ihre Arbeit lieber sehen als verwalten. Einer, der selten 100-Prozent-Planbarkeit kennt, aber so ziemlich jeden Tag Relevanz stiftet – wortwörtlich. Manchmal weiß ich selbst nicht, ob ich den Geruch von frischer Leitung besser finde als den ersten Kaffee am Morgen. Aber beides zusammen – das ist vielleicht das Beste am Job.


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