MAINGAU Energie GmbH | Obertshausen
Als erfahrener Manager People & Culture mit Fokus auf Recruiting (w/m/d) bist du verantwortlich für den gesamten Bewerbungsprozess, die Kandidatensuche und den Ausbau deines Netzwerks. Als strategischer Business Partner (w/m/d) im Recruiting koordinierst du von Anforderungsprofilen über Interviews bis zur Einstellungsentscheidung den gesamten Employee Lifecycle. Du entwickelst im Team die Employer Branding mit kreativen Ideen und Personalmarketing, um eine großartige Candidate Experience zu schaffen. Durch Identifizierung von Trends im Bereich Digitalisierung und Employer Branding übernimmst du verantwortungsvolle Projekte. In einem mutigen und ambitionierten Team mit flachen Hierarchien kannst du deine Ideen testen und umsetzen. ‒
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